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| 国有银行人力资源管理中存在的问题 | |
| 作者姓名： | 贾京京 |
| 作者单位： | 南京航空航天大学人文与社会科学学院,211100 |
| 摘 要： | 金融是现代经济的核心,银行是金融行业的重要组成部分,而人力资源是银行发展的核心资源.本文从国有银行在人力资源管理入手,论述了国有银行人力资源方面的不足,从培训、薪酬、考核和激励机制等方面提出了一些国有银行人力资源管理的对策. |
| 关 键 词： | 国有银行 人力资源管理 |
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