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| 实施人才兴企战略是国企的重要选择 | |
| 引用本文： | 单贵宽,王博,王莹.实施人才兴企战略是国企的重要选择[J].石油政工研究,2005(5):22-24. |
| 作者姓名： | 单贵宽 王博 王莹 |
| 作者单位： | 吉化党校 (单贵宽，王博)，吉化党校(王莹) |
| 摘 要： | “国以才立、业以才兴”。企业要发展,关键是人才。实施人才兴企战略与实施人才强国战咯一样,是一个值得认真思考和深入研究的命题。作为一项战略,实施人才兴企的积极意义何在?换言之,就是人才能不能推进企业的发展。改革开放二十多年的实践表明,振兴国企的举措有千万条,但最根本的一条是必须抓住人才兴企这个根本。中央多次强调在我国要实施人才强国战略,并专门下发了《关于进一步加强人才工作的决定》。胡锦涛等中央领导同志曾全面阐述了中央关于实施人才强国战略的指导思想、目标任务、总体要求和组织领导等问题,标志 |
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