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| 基于“人本”意识的企业文化建设 | |
| 引用本文： | 司林胜,徐营星.基于“人本”意识的企业文化建设[J].工业技术经济,2008,27(8). |
| 作者姓名： | 司林胜 徐营星 |
| 作者单位： | 河南工业大学,郑州,450001 |
| 基金项目： | 河南省社会科学基金，河南省高等学校新世纪优秀人才支持计划项目 |
| 摘 要： | 企业精神、企业作风、企业形象共同构成企业文化的内容,三者都是由企业中的"人"来创造和体现.企业文化的创造者和传承者是企业的员工,所以企业文化的建设应该围绕"人"展开."以人为本"中的人为企业的员工和顾客,企业文化的建设对外围绕顾客展开,对内围绕员工展开.企业文化的形成是一个漫长的过程,优秀的、适应企业发展的企业文化的形成需要经过全体员工不断的探索、不同文化的融合、提炼和升华,非一蹴而就,不能为投机而简单地复制. |
| 关 键 词： | 企业文化 企业精神 企业作风 企业形象 |
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