企业人才测评的分析与应用研究 |
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引用本文: | 陈,铭.企业人才测评的分析与应用研究[J].东方企业文化,2014(9):64. |
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作者姓名: | 陈 铭 |
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作者单位: | 国网黑龙江省电力有限公司信息通信公司; |
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摘 要: | 当前新形势下企业之间人才竞争的关键将重点体现在人才测评体系的有效构建上,合理调配员工的岗位,充分展现岗位所需工作职能,各执其责是其主要目的。文中主要对当前我国企业人才测评的重要性进行了简要分析,对我国企业如何有效应用人才测评作出合理的分析并提出了建议。
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关 键 词: | 企业 人才测评 测评应用 分析 |
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