我国上市公司财务信息披露的激励制度研究

传统的财务信息披露理论强调，虚假披露财务信息必须受到严厉的惩罚，主张用“严制惩恶人”，以促使上市公司依法、公正、诚实地进行披露，但在实践中，惩罚式的信息披露制度并没有达到设计者的预期目标，财务信息虚假披露事件仍然层出不穷。创新财务信息披露的制度模式，转变传统的财务信息监管思维，引入激励型的治理理念，实行激励式的财务信息披露制度，通过合理配置激励利益，有助于引导上市公司主动依法披露财务信息，激励中介机构尽职审计财务信息，从而保障和提升财务信息的质量。