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| 试论企业职工潜能开发与激励教育 | |
| 引用本文： | 申海霞.试论企业职工潜能开发与激励教育[J].内蒙古煤炭经济,2009(5). |
| 作者姓名： | 申海霞 |
| 作者单位： | 神华乌海能源公司,内蒙古,乌海,016040 |
| 摘 要： | 企业要保持竞争力,必须以人为本,大力开发人力资源,而开发人力资源的有效途径则是从提高员工的自信心开始,建立有效的激励机制,重视激励教育,科学评价员工绩效,从而丰富企业创新的源泉,提高企业的竞争力。 |
| 关 键 词： | 生存 发展 人力资源 潜能开发 激励教育 |
On Potential Development and Motivate Education for Enterprises Staff |
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| SHEN Hai-xia.On Potential Development and Motivate Education for Enterprises Staff[J].Inner Mongolia Coal Economy,2009(5). | |
| Authors: | SHEN Hai-xia |
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| Keywords: | |
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