事业单位中人力资源管理的不足与措施探讨 |
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引用本文: | 潘海阔.事业单位中人力资源管理的不足与措施探讨[J].中国高新技术企业评价,2015(9):180-181. |
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作者姓名: | 潘海阔 |
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作者单位: | 清河县科学技术局 |
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摘 要: | 事业单位的宗旨是为社会大众服务,为了能够体现更强的社会功能,事业单位内部要招集更多的人才。目前我国的事业单位人力资源管理中仍然存在着不足,这样就会导致人力资源的优势无法得到体现。文章探讨了事业单位中人力资源管理中存在的不足并进行了分析,找到了解决这些不足的措施,以改善事业单位的人力资源管理工作。
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关 键 词: | 人力资源管理 事业单位 激励方式 选拔机制 管理理念 |
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