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| 农村实用人才的服务与管理对策 | |
| 摘 要： | <正>农村实用人才是新农村建设的主力军,加强农村实用人才培养是当前农牧民培训的主要任务。在新型职业农牧民的培育过程中,农村实用人才的服务与管理尤为重要。理清管理思路,加大服务与管理力度,实现科学、规范、有效地管理,是抓好农村实用人才工作的基础。一、建立农村实用人才信息库建立信息库的前提,是要根据地方实际,科学制定农村实用人才的认定标准并开展调查摸底工作。农村实用人才的评定应克服唯学历、唯职称、唯资历、唯身份的倾向,在评价标准上,把品德、知识、能力和业绩作为衡量农村实用人 |
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