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| 知识型员工的管理与激励 | |
| 引用本文： | 王琪.知识型员工的管理与激励[J].企业管理(北京),2009(8). |
| 作者姓名： | 王琪 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | "知识型员工"这个概念是管理学大师彼得·德鲁克提出的,他认为知识型员工是指:一方面能充分利用现代科学技术知识提高工作效率.另一方面员工本身具有较强的学习知识和创新知识能力.知识型员工的劳动能力不是外在的,而是一种存储于知识型员工头脑或肢体当中的知识、智慧或知识性能力,是知识型员工个人所有和随时可以被知识型员工带走的无形资产,而不是企业、组织可以剥夺独占的物质实体. |
| 关 键 词： | 知识型员工 |
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