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| 企业R&D投入绩效影响因素的实证分析——基于江苏省企业创新调查数据 | |
| 作者姓名： | 陈海波 |
| 作者单位： | 江苏大学财经学院; |
| 基金项目： | 国家教育部人文社科项目，江苏省2009年度普通高校研究生科研创新项目，江苏省教育厅项目 |
| 摘 要： | 以江苏省企业创新调查数据为基础,根据调研数据的特点,采用最优尺度回归模型,对影响企业R&D投入绩效的微观关键因素进行实证分析。研究表明:企业规模、高新技术企业分类变量、企业家创新意识分类变量、R&D人员投入、R&D经费支出是影响企业R&D投入绩效的关键因素。为此,提升企业R&D投入绩效,应强化政府对企业R&D活动的支持和引导,加快以企业为主体的技术创新体系建设,确保高技术产业R&D活动的投入力度,建立并完善人才激励机制,促进企业R&D人员的创新活动,提升企业家的创新意识。 |
| 关 键 词： | R&D投入绩效 影响因素 最优尺度回归 对策建议 |
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