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| 浅析基于胜任力的高职院校行政人员绩效考核 | |
| 引用本文： | 李潘坡,李萌.浅析基于胜任力的高职院校行政人员绩效考核[J].经济研究导刊,2015(16). |
| 作者姓名： | 李潘坡 李萌 |
| 作者单位： | 1. 邢台职业技术学院 教务处,河北 邢台,054035 2. 邢台学院 经济与贸易学院,河北 邢台,054035 |
| 摘 要： | 当前高职院校的人事管理正在进行深度的改革，着眼于其行政人员绩效考核的难题，探析基于职位胜任力的绩效评价优化，搭建基于胜任力的高职院校行政人员绩效考核体系，并提出针对性建议和实施策略，借以促进高职院校行政管理效能的提升。 |
| 关 键 词： | 绩效考核 胜任力 行政人员 高职院校 |
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