|
|||||
|
|
| 企业战略性薪酬管理模式的实施保障措施 | |
| 引用本文： | 韩瑛.企业战略性薪酬管理模式的实施保障措施[J].中国电子商务,2012(6):148-148. |
| 作者姓名： | 韩瑛 |
| 作者单位： | 本钢采购中心,辽宁本溪,117000 |
| 摘 要： | 目前薪酬管理已经不再是企业的细枝末节问题了，已经被提升到了战略的高度。战略性的薪酬模式有助于组织战略的实现，同时，薪酬模式的设计也要依据战略类型来进行。本文对企业战略性薪酬管理模式的实施保障措施进行了分析探讨。 |
| 关 键 词： | 企业 战略性 薪酬管理 保证措施 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |