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对构建航天企业工艺师系统绩效考核方法的思考
作者姓名:郭冠奇
作者单位:北京航天无线电测量研究所
摘    要:在当今人才激烈竞争的知识经济时代,绩效考核是衡量、激励企业人才的重要砝码.如何设计航天企业工艺师系统的绩效考核体系,充分发挥工艺师队伍的作用,是新时期、新形势下航天企业亟待解决的一个重要问题.笔者根据中国航天科工飞航技术研究院的情况,对工艺师系统绩效考核方法进行了分析.

关 键 词:绩效考核 航天企业 工艺 系统 知识经济 中国航天 研究院 人才
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