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| 构建乡镇企业和谐劳动关系探析 | |
| 引用本文： | 肖唤元,秦龙.构建乡镇企业和谐劳动关系探析[J].农业经济,2015(2):116-118. |
| 作者姓名： | 肖唤元 秦龙 |
| 作者单位： | 大连海事大学 |
| 基金项目： | 教育部人文社会科学基金项目《马克思的“人本共同体”理论及其当代价值》(13YJA710037);教育部新世纪优秀人才计划资助项目《马克思“共同体”理论的人学视域及其当代价值》(NCET-11-0862);中央高校基本科研业务资助项目《马克思恩格斯社会管理思想研究》(3132013123)的阶段性成果 |
| 摘 要： | 乡镇企业作为我国农村工业化的直接产物,在吸纳农村富余劳动力就业,推动农村经济社会发展等方面具有不可替代的作用。但由各种原因导致的乡镇企业劳动关系的不和谐已经影响了乡镇企业的持续健康发展。厘清乡镇企业不和谐劳动关系的种种表现,剖析其产生的原因,进而找到构建乡镇企业和谐劳动关系的对策,具有突出的理论和现实意义。 |
| 关 键 词： | 乡镇企业 和谐劳动关系 构建 |
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