保定市小微企业员工招聘问题调查研究

小微企业具有吸纳就业人口,增强创新能力,改善民生,推动中国经济持续健康发展等作用,是我国经济组成中不可或缺的重要部分。招聘工作对于任何企业来说都十分重要,在企业的生存与发展过程中,人才起了关键性的作用,对于小微企业尤其如此。保定市小微企业在员工招聘方面存在的问题制约着其成长与壮大,致使其发展面临瓶颈期。本文通过对保定市小微企业员工招聘存在的问题进行调查研究,提出做好员工招聘工作的对策,有助于提高小微企业员工招聘的有效性。