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分类号
杂志ISSN号
坚持以人为本,构建和谐民营企业
作者姓名:
张玉蓉
作者单位:
重庆交通大学人文学院 重庆400074
摘 要:
以人为本是构建社会主义和谐社会的核心,也是构建和谐民营企业的内在要求。本文在阐明民营企业的特点及存在的不足的基础上,指出民营企业必须确立以人为本的管理思想,建立和谐劳资关系,深化企业民主管理,完善企业激励机制,塑造优秀企业文化,进而达成构建和谐民营企业的目标。
关 键 词:
以人为本
民营企业
和谐社会
劳资关系
企业文化
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