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中国企业收入分配不公问题的探究——基于社会公平视角
引用本文:罗希.中国企业收入分配不公问题的探究——基于社会公平视角[J].致富时代,2015(2):111-112.
作者姓名:罗希
作者单位:陕西师范大学国际商学院
摘    要:企业收入分配所涉及的公平问题关系到企业每一位员工的基本利益,在收入分配的过程中兼顾效率与公平是构建和谐社会的基本要求。本文将从企业收入公平分配的现状、原因、措施、以及衡量标准这几个问题出发,借鉴经济发达国家收入分配理论和实践经验,提出适合现阶段我国企业特点的收入分配改革思路,建立收入分配公平体系,为我国企业能够全面、协调、可持续发展奠定理论基础。

关 键 词:企业收入分配  薪酬计划  劳资纠纷
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