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论柔性管理在人力资源管理中的运用
作者姓名:李新磊
作者单位:深圳市南山区招商街道办事处
摘    要:柔性管理是当今企业管理发展的重要趋势。本文介绍了人力资源柔性管理的本质及特征,并分析了柔性管理运用于人力资源管理中的意义,最后重点阐述了柔性管理在人力资源管理活动中的具体运用,从而为组织人力资源管理引入柔性因素提供借鉴。

关 键 词:柔性管理  人力资源管理  柔性化
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