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| 构建和谐劳动关系 | |
| 引用本文： | 余立强,杨小东.构建和谐劳动关系[J].中国电力企业管理,2011(11):72-73. |
| 作者姓名： | 余立强 杨小东 |
| 作者单位： | 海南电网公司; |
| 摘 要： | 海南电网公司通过劳动用工制度改革,努力建立以合同管理为核心,以岗位管理为基础的市场化用工机制,变身份管理为岗位管理随着电力改革的逐步深入,劳资关系、收入分配等不和谐因素越来越成为制约供电企业健康发展的瓶颈,海南电网公司认真分析内外部环境,开展劳动用工制度改革,规范用工形式,优化用工结构,建立健全规章制度,合理 |
| 关 键 词： | 岗位管理 用工制度改革 劳动关系 电网公司 建立健全 合同管理 身份管理 市场化 劳动用工管理 健康发展 |
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