浅谈员工工作倦怠的诊断 |
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引用本文: | 陈建武,蔡瑞雷.浅谈员工工作倦怠的诊断[J].现代经济,2008,7(4). |
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作者姓名: | 陈建武 蔡瑞雷 |
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摘 要: | 工作倦怠作为消极压力的一种极端现象,正在侵蚀着员工的身心健康.因此,应用心理学的现有研究成果,对员工工作倦怠进行诊断和干预具有一定的实践意义.本文从组织和个人两个层面提出了员工工作倦怠诊断的内容与方法,从而为了获得解决员工工作倦怠问题的有效方法提供必要的依据.
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关 键 词: | 工作倦怠 诊断 组织层面 个人层面 |
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