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建立学习型企业是打造企业核心竞争力的有效途径
引用本文:许留明,乔晖.建立学习型企业是打造企业核心竞争力的有效途径[J].经济与管理,2003(7):27-29.
作者姓名:许留明  乔晖
作者单位:华北制药集团公司,河北,石家庄,050015
摘    要:如何构建学习型企业,已成为摆在每一个企业面前迫切需要解决的课题.也是新时期企业思想政治工作的中心任务。实践证明,学习,全面而持久的学习,把企业建成学习型组织.是企业不断适应环境变化,提高企业核心竞争力的有效途径和重要保证。本通过调查研究,理出依靠建立学习型企业打造企业核心竞争力的基本途径。通过营造学习型组织的工作氛围和创新企业化,引领企业员工不断学习、不断更新观念,使企业成为全体员工全身心投入并善于学习、持续学习的组织,使学习知识、追求发展和自我完善成为职工内在的自觉要求.建立起“学习——持续改进——建立竞争优势”的高效的学习型企业,通过提高企业的学习力来增强企业的核心竞争能力,实现企业的可持续发展。

关 键 词:学习型企业  核心竞争力  企业文化  知识经济  职工素质  团队精神
文章编号:1003-3890(2003)07-0027-03

The Construction of Learning-type Enterprises Is the Effective Way to Build the Core Competition of Enterprises
Abstract:
Keywords:
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