铁路企业建立价值导向型人力资源管理体系的探讨 |
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引用本文: | 邓建兵.铁路企业建立价值导向型人力资源管理体系的探讨[J].铁道经济研究,2014(3):24-28. |
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作者姓名: | 邓建兵 |
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作者单位: | 北京铁路局办公室党委办公室调研督查室,北京100860 |
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摘 要: | 建立价值导向型人力资源管理体系,对于吸引人才、留住人才、发挥人才作用有重要意义。分析铁路运输企业现行人力资源管理体系的构成及不足,介绍价值导向型人力资源管理体系的特点,以北京铁路局为案例,探讨铁路企业如何建立价值导向型人力资源管理体系及相应启示。
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关 键 词: | 铁路 价值导向型 人力资源管理 北京铁路局 |
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