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| 文化——宝克快速稳定发展的动力 | |
| 引用本文： | 青岛市职工思想政治工作研究会. 文化——宝克快速稳定发展的动力[J]. 中外企业文化, 2005, 0(3): 52-54 |
| 作者姓名： | 青岛市职工思想政治工作研究会 |
| 作者单位： | 青岛市职工思想政治工作研究会 |
| 摘 要： | 一、坚持企业经营者倡导与员工广泛参与相结合,明确了企业文化发展思路和目标 宝克集团董事长刘宝恩认为,一个符合时代特征、符合自身发展需要、被员工广泛接受的企业价值观是推动企业长远发展的动力所在.在探讨企业文化理论的基础上,宝克集团积极学习借鉴国内外企业文化建设的先进经验,总结提出了以"创新三原则"和"速度三原则"为主要内容的企业文化建设总体思路和目标. |
| 关 键 词： | 集团战略 稳定发展 企业文化体系 主业 海外企业 民营企业集团 员工 刘宝 特色 时机 |
Culture--the motivity which keep Baoke to develop fleetly and steadily |
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| Abstract: | |
| Keywords: | |
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