企业组织绩效管理胜任力研究 |
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作者姓名: | 刘晓春 许庆华 |
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作者单位: | 1. 北京交通大学经济管理学院,北京,100044 2. 山东经济学院工商管理学院,山东,济南,250014 |
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摘 要: | 企业组织绩效管理作为企业人力资源管理的核心部分,在管理过程中影响员工的行为和公司目标的实现。文章介绍了胜任力的发展、胜任力模型;然后通过某企业的案例分析,在企业绩效管理现状中提出企业员工个人绩效管理流程,试图为企业员工的绩效管理提供一种新的思路。
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关 键 词: | 胜任力 绩效管理 胜任力模型 |
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