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| 新形势下中小企业人力资源管理方略 | |
| 引用本文： | 薛仲文.新形势下中小企业人力资源管理方略[J].中国集体经济,2010(17). |
| 作者姓名： | 薛仲文 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 小企业在我国的国民经济中占有重要地位和具有不可轻忽的作用.鉴于改革发展中的巨大需求和近年来国际金融危机给企业造成的困境,中央已重视为中小企业发展提供更好的投资、融资政策、科技创新政策及其配套措施,中小企业面临着新的发展机遇.在企业发展中,存在着激烈的市场竞争、资金竞争、管理竞争、营销竞争、技术竞争等多方面竞争因素,而在诸多竞争中,人才竞争,始终是最关键、最具决定性的因素. |
| 关 键 词： | 可持续发展 中小企业 以人为本 企业人力资源管理 人力资源开发与管理 企业凝聚力 员工 企业发展 重视人才 新形势 |
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