档案管理在医院人力资源开发中的应用价值 |
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作者姓名: | 牛静丽 |
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作者单位: | 邯郸市第一医院 |
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基金项目: | 邯郸市2021年度哲学社会科学规划重点课题立项项目,课题名称“基于信息化技术的公立医院人事档案精细化管理研究”(项目编号“2021140”)。 |
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摘 要: | 人力资源开发与人事档案管理工作的关系是非常紧密的,人事档案管理水平的提升对于人力资源开发有着重要的促进作用。医院的人力资源开发对医院的整体发展有着重要的影响,提升人事档案管理的水平,有助于医院人力资源的优化配置。文章通过阐述医院档案管理在人力资源开发中的应用现状,分析了医院档案管理在人力资源开发中的价值,提出了提升档案管理在人力资源开发中应用价值的具体措施。
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关 键 词: | 薪酬机制 激励机制 绩效考核 人力资源 |
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