“以人为本”是企业持续发展的核心——浅谈民营企业人力资源管理

笔者长期从事企业协会工作,经常与企业研究探讨企业现代化管理的相关问题。根据经验积累,从"以人为本"的角度出发,浅析民营企业人力资源管理存在的问题和解决办法,旨在促进民营企业向更大规模又好又快发展。