人力资源管理专业职业生涯规划策略研究 |
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作者姓名: | 丁红娟 李赛赛 陈艳 陈雅文 |
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作者单位: | 上海工程技术大学管理学院,上海,201620 |
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摘 要: | 以人力资源管理专业学生为研究对象,通过问卷调查及访谈,对大学生对自己专业了解程度、实现人生目标与自己专业的关系、专业能力与个人整体能力的看法等进行了统计分析。研究结果显示:人力资源管理专业大学生对自己的职业兴趣、倾向和职业能力比较模糊,对于职业生涯规划的方法缺乏理解,而对于自身能力与整体能力认识则比较清晰。
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关 键 词: | 人力资源专业 职业生涯规划 大学生 |
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