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| 十问＂双倍工资＂ | |
| 引用本文： | 洪桂彬.十问＂双倍工资＂[J].人力资源,2012(2):68-71. |
| 作者姓名： | 洪桂彬 |
| 作者单位： | 上海海纳人力资源有限公司 |
| 摘 要： | 《劳动合同法》实施已有四年，虽然“未签订劳动合同需支付双倍工资”的规定早已被人们所熟知，但有些劳动者却误认为“只要出现未签订劳动合同的情况，用人单位就要无条件支付双倍工资”，这一认识上的误区直接导致了“双倍工资争议”成为劳动争议案件的多发地。 |
| 关 键 词： | 工资争议 《劳动合同法》 劳动争议案件 用人单位 劳动者 |
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