对公立医院行政人员绩效奖金分配改革的研究 |
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引用本文: | 杨乃宁.对公立医院行政人员绩效奖金分配改革的研究[J].中国总会计师,2015(4):68-69. |
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作者姓名: | 杨乃宁 |
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作者单位: | 天津市儿童医院 |
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摘 要: | 公立医院行政人员的工作效率和服务质量关系着医院的整体管理效能。探索和完善适用于此类人员的绩效考核方法和奖金分配模式,对于调动其工作积极性,保障医院正常运转,顺利推进新医改具有重要作用。为此,笔者针对当前公立医院行政人员的工作特点,提出了对此类人员绩效奖金分配改革方向和具体做法,供医院管理者参考与实践。
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关 键 词: | 医院 行政人员 绩效奖金分配 改革 |
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