中核建设集团公司人事劳动部主任王守信:加强人才队伍建设为新一轮核电建设提供人才保障

2006年，人事劳动部研究制定了《中国核工业建设集团公司“十一五”人力资源发展规姗，明确了集团公司“十一五”期间人才工作目标、措施。指导各单位制定、修改了本单位的“十一五”人力资源发展规划。