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薪点工资方案设计过程中存在的问题及其解决
作者姓名:邬文斌
作者单位:昆明理工大学管理与经济学院,云南,昆明,650093
摘    要:薪点工资方案在我国的应用尚处于不成熟的阶段,组织在该方案的设计过程中易重操作而忽视对原理的研究,导致该方案在实施过程中难以达到一个较理想的状态。笔者在总结为多家企业设计与实施薪点工资方案的经验基础上,对该种方案在设计过程中存在的典型难点问题,提出了若干适用于实践的理论性总结。

关 键 词:薪点工资  报酬要素  报酬结构  公平性  考核
文章编号:1006-5024(2005)01-0031-02
修稿时间:2004-08-12
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