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| 与“80后”一起成长 | |
| 引用本文： | 彭志强.与“80后”一起成长[J].中国电子商务,2007(12):116-117. |
| 作者姓名： | 彭志强 |
| 作者单位： | 盛景网联 |
| 摘 要： | 学会了与"80后"打交道,就是学会了与未来打交道。对于现在的管理者而言,如何管理"80后"已经成为一个全新而重要课题。谁也不能忽视这个24亿人的群体,在"80后"这代人中,最大的已经27岁,最小的17岁,有些已经成为社会的中坚力量,有些则踌躇满志即将踏入社会。各个企业中"80后"的员工必然越来越多,甚至逐步成为公司员工的主体,而且,任 |
| 关 键 词： | 企业 管理体制 人才培养 特征 |
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