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| 产业转移、劳动力流动与梯度陷阱——中西部地区转移企业招工难分析 | |
| 引用本文： | 王春凯.产业转移、劳动力流动与梯度陷阱——中西部地区转移企业招工难分析[J].经济体制改革,2021(2):109-115. |
| 作者姓名： | 王春凯 |
| 作者单位： | 中南财经政法大学公共管理学院,湖北武汉 430073 |
| 摘 要： | 产业在区域间的转移与劳动力就业是否相匹配,是实现产业结构升级与劳动力就业增加的关键.通过理论构建与经验分析,发现产业转移与劳动力就业匹配是由宏微观因素共同塑造的.区域资源禀赋程度以及与发达地区的空间距离从宏观上塑造了劳动力的流动,而代际的流动差异和回流的家庭动因则从微观主体上影响劳动力就业选择.中西部具备产业转移的成本... |
| 关 键 词： | 产业转移 劳动力流动 就业匹配 梯度陷阱 招工难 |
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