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杂志ISSN号
我国职业经理人存在的问题及改进措施
作者姓名:
霍爱玲
摘 要:
职业经理人是企业所有者的代表,行使着企业经营管理的职能,对企业所有者负债,我国职业经理人作为一个阶层还有待形成,建立科学,合理的经营者激励薪酬制度,培育职业经理人市场,是造就我国职业经理人队伍的关键。
关 键 词:
职业经理 激励机制 约束机制 经理人市场 中国 WTO
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