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| 企业博士后工作站管理误区及对策 | |
| 引用本文： | 陈伟,孙维苏,刘国慧.企业博士后工作站管理误区及对策[J].河北企业,2006(11):30-31. |
| 作者姓名： | 陈伟 孙维苏 刘国慧 |
| 作者单位： | [1]邯郸钢铁集团公司 [2]邯郸市钢苑中学 |
| 摘 要： | <正>我国的博士后制度是在改革开放的大环境下,借鉴了国外博士后制度和人才培养的经验,于1985年开始建立的,目的是为了吸引、培养和使用高层次优秀年轻人才。经过二十年来的发展,我国现在已经建立起博士后流动站1300多个,博士后科研工作站1000多个。企业博士后科研工作站是我国博士后制度的一个重要组成部分。它的建立,架起了企业与科研机构之间人才、技术 |
| 关 键 词： | 企业博士后工作站 管理误区 博士后科研工作站 博士后制度 人才培养 博士后流动站 改革开放 经验 |
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