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| 浅析现代国企人力资源管理的问题与对策 | |
| 作者姓名： | 刘雅琪 |
| 作者单位： | 武汉大学信息管理学院,湖北武汉,430072 |
| 摘 要： | 随着经济全球化和市场竞争白热化,人力资源在企业经营决策、日常管理中承担起越来越重要的作用.但因传统思想、人事化管理、嫁接体制等影响,现代企业人力资源管理发展缓慢.本文旨在通过分析现代国企人力资源管理一些普遍存在的问题,探究如何借助有效措施,来促进人力资源管理在现代国企中的发展. |
| 关 键 词： | 人力资源 管理 问题 对策 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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