企业改革动态 |
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摘 要: | 广东邮政体制改革探索新模式 从6月份开始,广东省邮政局派驻各直属单位的管理机构──恒源管理中心陆续与省直各单位进行工作交接。到目前,仅16人的管理中心已把8个省直单位160多人的人事、财务、安保和档案等行政事务性工作接了过来,各项工作已经井然有序地开展。这是广东省邮政局在体制改革中探索的又一种全新的管理模式。邮电分营后,广东省局实施专业化经营,成立了8个直属单位,但原有的条条式管理导致企业人、财、物分散,专业局(公司)也因承担行政事务性工作过多分散了抓主要工作的精力。为解决这些问题,省局党组决定…
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