必须正视垄断行业的高薪问题 |
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引用本文: | 陈宪.必须正视垄断行业的高薪问题[J].沪港经济,2006(7):48-48. |
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作者姓名: | 陈宪 |
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作者单位: | 上海大学国际工商与管理学院 |
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摘 要: | 在一个竞争性的市场经济体制中,劳动者的薪酬水平存在从高到低的差异,这原本是很正常的事.也就是说,劳动者因为教育背景、工作能力甚至天赋条件的不同,以及一定时期所在行业景气状况和所在企业竞争力的差异,都有可能产生个体间不同的薪酬水平.这种合理的现状有一个前提,那就是市场具有公平、公开和公正的竞争性.
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关 键 词: | 垄断行业 市场经济体制 高薪 正视 薪酬水平 企业竞争力 教育背景 工作能力 景气状况 竞争性 |
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