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杂志ISSN号
面试新趋势--E面试
作者姓名:
周明明,
李元勋
作者单位:
[1]厦门大学; [2]山东大学威海分校
摘 要:
本文试着从E面试的概念及定义八手,着重分析了E面试存在的巨大的优势,阐述了E面试在目前的人员甄选中应用较少的原因。接着指出E面试在人员甄选中占的重要地位及适用范围。最后,为了使E面试更好的服务于企事业单位和应聘者,笔者提出了相应建议。
关 键 词:
面试
E面试
适用范围
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