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| “90后”为何跳槽频繁？ | |
| 摘 要： | “90后”作为各地职场中的新生力量,伴随着一个标签,那就是“一言不合就辞职”,有人说“90后”辞职跳槽就像一场“说走就走的旅行”,跳槽、辞职理由没有最奇葩只有更奇葩。调查显示,本科毕业生3年内“90后”的离职率高居40%,平均7个月就离一次职。为何“90后”离职率这么高? |
| 关 键 词： | 离职率 90后 本科毕业生 辞职 跳槽 新生力量 奇葩 |
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