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| 浅谈我国企业人力资源管理 | |
| 引用本文： | 郎军.浅谈我国企业人力资源管理[J].现代商业,2013(9). |
| 作者姓名： | 郎军 |
| 作者单位： | 大连工业大学艺术与信息工程学院 116600 |
| 摘 要： | 随着社会的迅猛发展,对知识和技术的需求越来越多,人才便成了企业最重要的战略资源,留住和用好人才,企业才能获得长远的发展.因此,人力资源开发与管理的重要性日益凸显,但是现在我国很多企业还没有认识到人力资源管理的重要性,本文在探讨人力资源管理现存问题的基础之上,试图提出适合企业发展的人力资源管理路径. |
| 关 键 词： | 人力资源 弊端 对策 |
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