责任风险金的佥性与时效

医院与医生签订劳动合同时，约定以交纳医疗责任风险金为前提，否则按辞职处理。2008年12月3日，随着被执行人履行完毕，这起案件落下帷幕。法院在判决中认定医院行为无效，责令被告某医院向原告彭某返还医疗责任风险金10000元，并承担利息损失486．25元。