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如何提高知识型员工的忠诚度
作者姓名:王艺颖
作者单位:中国劳动关系学院劳动关系系,北京,100048
摘    要:知识型员工具有很强的创造能力,他们能帮助企业在变化万千的市场环境中赢得比较优势,也极易跳槽,给企业带来巨大损失。本文结合中国石化汉江石油钻头股份有限公司的案例,对这一问题进行具体说明。

关 键 词:知识型员工  员工忠诚度  提高
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