企业实行优化劳动组合之我见 |
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引用本文: | 史纯伶.企业实行优化劳动组合之我见[J].交通企业管理,1989(2). |
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作者姓名: | 史纯伶 |
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作者单位: | 蚌埠铁路分局企管办 |
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摘 要: | 优化劳动组合法,就是企业在劳动的组合上,朝着优胜劣汰的方向,按照精简、统一、效能的原则,为满足合理组织生产力的要求,逐级提名点将,层层自主组阁,提高企业内部的群体效能。实行优化劳动组合法,是一项比较复杂的系统工程,在实际应用中必须紧密围绕企业的实际,不死搬硬套,才能不断积累经验,真正达到“优化”的目的,取得预期的效果。一、优化劳动组合的必要性及其意义目前,在企业内部阻碍生产力发展的因素很多,如在经营机制和机构设置上,存在着机构臃肿、管理不顺、扯皮多、效率低等问题;
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