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| 中关村“海归”为何身价大跌 | |
| 引用本文： | 陈筱红.中关村“海归”为何身价大跌[J].中国民营科技与经济,2003(8):50-50. |
| 作者姓名： | 陈筱红 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 月薪2500元招聘普通软件工程师引来三个“海归”硕士中关村一家软件公司月薪2500元招聘软件工程师,没想到引来“海归”硕士的争相竞聘。留学两年花费20万换来月薪2500元这家企业在日前举行的招聘会上,以月薪2500元招聘普通的软件工程师,附加条件是“有留学背景者优先”。“原本是随便写的,却没想到真的有‘海归’来,还是硕士,还同时来了3个。”这家企业的负责人感慨万千,“在国外学习两年,吃苦不说,学费、生活费少说也要20万,总不会是为了回国打工挣这点钱吧?”高投入不能换来高产出,昔日“海归”的光环仿佛一下子就熄灭了,这让不少回国从业… |
| 关 键 词： | 中关村 “海归派” 人力资源 市场机制 |
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