浅析大学生就业心理对中小民营企业人才缺失的影响及其对策探究 |
| |
作者姓名: | 赵蔚 |
| |
作者单位: | 中国地质大学管理学院,湖北,武汉,430074 |
| |
摘 要: | 大学生就业难已经成为一个沉重的社会话题,这是由社会、高校、毕业生自身及用人单位等多方面原因造成的,其中毕业生就业时误区心理导致的就业难题是关键因素。同时,中小民营企业却面临严重的人才短缺问题,自身发展受到制约。从大学生就业时的误区心理进行分析,探讨了大学生就业心理对中小民营企业人才短缺的影响,并对解决该问题提出了一定的建议。
|
关 键 词: | 就业心理 人才缺失 民营企业 就业观念 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|