企业政工工作与人力资源管理的结合

随着企业对人员管理从简单的行政管理逐步向人力资源管理的转变,管理将融入更多的人性化内容。企业通过打造齐心协力的职工团队,来实现企业与职工共同发展的目标。而思想政治工作则在企业发掘、培养、使用人才,充分发挥企业人才优势中具有重要的作用。