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责任编辑
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杂志ISSN号
《人力资源》征订启事
摘 要:
《人力资源》杂志关注人与组织的协同发展,突出问题导向,主张一切因人的能力而改变,将复杂的人事做简单,彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程、技术创新中的应用价值,突出HR实务和操作方法。截至目前,企业订户已超过20000家,专业研究咨询机构订户6000余家。读者分布于15个国家和地区,其中,美国国会图书馆、英国剑桥大学、日本中央大学等均有订阅。
关 键 词:
问题导向
协同发展
操作方法
技术创新
人力资源开发与管理
应用价值
突出
启事
美国国会图书馆
本文献已被
CNKI
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