能本管理：企业人才工作新理念

所谓能本管理，即是以能力为本的管理。能本管理代表一种全新人才价值观念，它强调管理的一切活动都是为了有利于提高和发展人的能力。而能力是一种主要取决于个人奋斗和努力，并能够实现内化的因素，这就使得传统的血统本位论、金钱本位论、权力本位论、官本位论，在能本管理理念面前黯然失色。而这对于在具有浓厚官本位和权本位意识的国度里的生存发展的企业，具有更加现实的意义。